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  • 终身训练制
    本公司认识到事业发展有赖于公司员工本身的成功,事业发展的要旨就是向员工提供激发干劲和才智的工作机会,促使员工竭尽所能,在工作上取得进步。根据这个指导原则,本公司采取终身训练制,根据公司的培训体系,向员工提供相关的培训机会,使员工能够掌握所需的技能和专业知识,从而担任日益重要的职责。
  • 岗位训练及专业培训
    为促进新人在接受岗前培训后,能够在岗位上迅速进入角色,公司将对每一位新员工进行岗位训练。新员工享受带薪培训福利。同时,公司会根据岗位及你个人发展需要,定期安排参加相关培训,以期我们在事业上顶尖发展。您对训练的参与度及在训练中的表现将会被记入到您的培训表现中,可能影响您以后的晋升。
  • 工作伙伴
    在接受岗前培训进入相应部门后,我们会派一名“工作伙伴”来训练你;训练初期,“工作伙伴”会帮助你熟悉我们的公司、员工、客户和我们做事的方法;如有什么问题可问“工作伙伴”,我们希望你象在家里一样没有拘束。
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